职场的那些事（关于职场的几件事）
身边绝大多数朋友每次提到上班几乎都是唉声叹气，萎靡不振，每周最开心的就是周五，最emo的就是周日晚上，还有些单休的朋友就更不用说了，不知道什么时候开始大家都非常抗拒上班，内卷卷不赢，摆烂摆不平就是大部分当代打工人的日常状态。所以大家现在为什么这么抗拒上班，我分享两个身边的经历，都是同一家奇葩公司的。
职场工作：每一个孩子成年后，都会出来社会工作的，左养右学教育赖颂强建议我们家长在培养孩子时，就是需要按社会的准则来培养孩子，包括了人际关系的处理，职场的规则意识，团队合作，抗挫能力等，这些是每一个成年人在职场工作中都会遇到的问题。
我是做电商广告投放行业的，这个行业懂的人都知道，大部分都是要加班的，周末也得看账户。我上上家公司是乙方，当时接了好几个直播项目，晚上基本都要盯计划到一两点，周末也一样，虽然是轮流，但一周至少也有两到三天是要熬大夜的，轮上周末就更烦了，而且手机上不方便看，所以每次假期还得带电脑，客户是不管你休息的，每天都得发日报这些，有事就在群里艾特你，真的巨烦。
大家当时都很不满，领导没办法就说如果周末一整天都要看账户的话可以申请调休，然后恶心人的来了，同事有次值了班然后想申请调休一天，结果那个主管说你们平时都是准点下班，早上差不多九点半才来（正常上班时间是9点到6点，但是早上打卡时间有半个小时缓冲空间）我都没有说你们，睁一只眼闭一只眼，你们这些时间也差不多抵消你们假期看账户的时间了！！！那我们晚上从回去看账户到凌晨一两点的时间不是时间了？？？而且工作做完了准点下班有问题吗？加班没有加班费，也不能调休，所以我不理解他们为什么还能理直气壮，最搞笑的是那个主管还总喜欢和这个说那个的坏话，说现在的年轻人不能吃苦啥的，但其实他每次说啥坏话大家全都知道。拜托，我们工作是为了赚钱生活，不是做慈善，你要是一个月给我一百万我能加班加到你破产好吗？
然后还有一件事也是那个奇葩主管，他非常的自负，觉得自己超级牛逼，觉得大家就应该按照他的想法去做，他觉得除了他其他人都很菜，但其实他经常出错，之前好几次运营事故，至于为什么这样还能当主管，只能说得益于他会吹会拍马屁，领导面前完全的两副面孔，真的就是有功劳他揽，有锅其他人背（有时候当事人都不知道就莫名其妙背了锅）。
之前有个同事没有按照他的运营思路去搭账户，毕竟运营都有自己的思路，能跑起来就是好的，但是他觉得这个同事不听话，不好掌控，平时分的项目都是那种很难跑的，后面更是诡计多端的出了一套考核标准（完全就是随他们自己打分），还说达不到标准的公司可以无责任辞退，这波操作着实就很恶心人，他就是想做给其他人看让大家觉得不是同事主动离职而是工作能力不行被他辞退的，其实那个同事本来就打算离职了，但是公司还想扣人家工资，最后那个同事和他们谈崩了，但是同事就很给力，每次加班都保存了记录，还有开会都录了音，整理了一大堆证据说劳动局见，最后公司自己心虚，老老实实让人家正常离职还赔了一个月工资。
说句实话，打工人和老板各有各的苦衷，但是工作本来就是工作，没必要扯那么多乱七八糟的，只要付出和回报成正比，老板和员工各取所需大家自然也能皆大欢喜，但是现在内卷的太厉害，人性化的公司也少，所以大部分人都觉得工作特别累，慢慢对工作越来越抗拒。大家有什么职场的奇葩经历也可以分享一下，生活不易，学会倾诉和苦中作乐也是保持心态的好办法哦。
