职场的20条生存法则（职场生存规则）
1、正确审视自己，不断前进
职场工作：每一个孩子成年后，都会出来社会工作的，左养右学教育赖颂强建议我们家长在培养孩子时，就是需要按社会的准则来培养孩子，包括了人际关系的处理，职场的规则意识，团队合作，抗挫能力等，这些是每一个成年人在职场工作中都会遇到的问题。
我们只有正视自己的优点和缺点，才能更好地向前迈进，不断进步。耶稣曾经不止一次地对他的门徒说：“我唯一知道的，就是我不知道什么。”明白自己不知道什么才能更好地规划学习进步。智者懂得自省，所有的强者几乎没有傲慢的特性，他们比一般人更谦和谨慎。
2、用行动而不是用嘴巴负责
通常把“有事我负责”挂在嘴边的人，大多是不靠谱的。“责任”是个份量很重的词，在工作中，我们必须义无反顾地负担一些公事上的责任，有时候当工作没有成绩时，我们也要负连带责任。所以受人请托，就要尽力负责。生活中也是如此，不要说不负责任的话，要用行动来证明。
3、积极行动，拒绝拖延
拖延症是现在的热门话题，大多数人都有拖延的习惯，当你拖延的时候，一定是你的优先顺序没有排列对，没有意识到你最重要的事情。或者是你的“前期准备工作”太多。所以从现在开始，用行动替代拖延吧。
4、运用理性思维思考
在工作中，要多理性思考。主要有以下几点：注重证据；倾向于多角度看问题；多检验和验证；不受情绪影响而草率下结论；不断积累知识；对持有观点作优缺点的评析；用长远的眼光看问题。
5、自我发掘
有大成就的人，大多掌握了自我发掘的技巧。闭目思考，想想自己擅长或者喜欢什么，或者别人经常夸自己什么，发掘自己所喜爱的，并努力去实现它。
6、维持合适的距离，消除敌意
在职场中，稍不留神就会树敌，这样无疑会成为我们发展路上的绊脚石。和同事和睦相处，保持一个双方都舒适的距离，避免树敌。
7、永远不要放弃实践自己的追求
有相当大一部分人，不是没有自己的追求，而是在追求的路上由于种种原因，放弃了自己的追求，那些最终实现自己追求的人，都是那些永不放弃的人。
8、选择大于努力
选择的目标一定要明确化、具体化。不至于努力了好久才发现跑偏了方向。
9、重要的不止是现在，还有未来的抱负
未来的抱负是现在努力的灯塔，是方向。
10、从哪里跌倒就从哪里爬起来
我们不能白白遭受挫折，要让每一次挫折都有意义。跌倒了再爬起来，并且不能再在同一个地方跌倒了。
11、每个人都想得到你最好的礼遇
你遇到的每个人都希望得到你最好的礼遇，当你们谈话时，他是你心中惟一的对象。无论你一天内要和多少人相处，对他都不重要，他只在乎你和他在一起时，是如何与他相处的。有一点很重要，不论对方是谁或你要提供对方什么，都必须要全心全意。 你要养成一个习惯：对每一个你所遇见的人，给与他们最多的敬意及关怀。
12、不要要求每个人都理解你
在职场和生活中，人们都希望别人能理解自己的一切。但是由于知识结构、价值观、生活习惯等的不同，往往事与愿违。我们也不必过于执着，唯心处之就好。
13、充分发挥思考本能
人们一般都会有固定化的思维模式，这种固定化的思维模式很容易产生思考盲区，所以思考问题的时候，往旁边拐个弯，可能就会有新发现。
14、工作中追求尽善尽美
工作中“马马虎虎”的思想不可取，这样时间精力没少花，结果却不尽人意，得不偿失。就算是一只“咸鱼”，也要追求尽善尽美。
15、每天进步一点点
16、成果出现之前，不轻言放弃
做了90%的工作，却在最后9%放弃了，而最后1%就是成功的喜悦，所以选定之后，只管努力，不轻言放弃。
17、乐观积极地面对工作和生活
做一个乐天派，不杞人忧天，不过分担忧没有发生的事。
18、好高骛远，终将一事无成
好高骛远者首要的失误在于不切实际，既脱离现实。又脱离自身。你总是这也看不惯，那也看不惯。或者以为周围的一切都与你为难，或者你不屑于周围的一切，成天牢骚满腹，认为这也不合理，那也不公平。张三不行，李四也不怎么样。唯有自己出类拔萃——不能正视自身，无自知之明，是为好高骛远者的突出特征。
“脱离了现实便只能生活在虚幻之中，脱离了自身便只能见到一个无限夸大的变形金刚。”脚踏实地，走出一条属于自己的路。
19、自己也需要不断奖励
对自己也不要吝啬于奖励。
20、充实自己的心路历程
每个人的心路历程都不尽相同，听一场音乐会，买一束花，来一场旅行，品味友谊的甜蜜，分享工作的成就，在心路历程中增添美好，因为路上不只是工作。
